Имеет ли право мастер заставлять работать в выходной день?

Мастер не имеет права принудительно заставлять сотрудника работать в выходной день без уважительных причин и нарушать трудовые нормы. Граждане имеют право на выходные и отдых в соответствии с трудовым законодательством и нормами трудовых отношений.

Если мастер ущемляет ваши права и заставляет работать в выходные дни без законных оснований, вы имеете право обратиться за помощью и защитой. Следует обсудить эту ситуацию с работодателем или вышестоящим руководством, если таковое имеется, в целях урегулирования проблемы. Если это не помогает, можно обратиться в трудовую инспекцию или иные органы для защиты ваших прав и привлечения мастера к ответственности за нарушение законодательства.

Важно иметь документальные доказательства, такие как записи, сообщения или свидетельства свидетелей о случаях принуждения или психологического давления. Эти факты могут служить основой для расследования и привлечения мастера к ответственности за нарушение ваших трудовых прав.

Однако, для решения данного вопроса рекомендуется обратиться к юристу или специалисту в области трудового права, чтобы получить подробную консультацию и руководство в соответствии с российским законодательством.