Кому выплачивать деньги и на каком основании?

В данной ситуации, так как скончавшийся сотрудник не оформил официальный брак с женой, его семья не может претендовать на выплату пособия по отношению к жене. Однако, у него есть несовершеннолетние дети, которые являются его близкими родственниками. Исходя из требований Трудового кодекса, можно произвести выплату пособия на их имя.

Но в отношении брата скончавшегося сотрудника, который также не является близким родственником согласно Гражданскому кодексу, у нас возникает противоречие. В данном случае, рекомендуется обратиться за консультацией к юристу или специалисту в области трудового права, который сможет проанализировать данную ситуацию и дать более точные рекомендации относительно выплаты пособия.

Возможны варианты, что брат может получить пособие, если судебным решением будет установлено его близкое родство с покойным сотрудником. Это может быть достигнуто через подачу искового заявления в суд. Однако, конечное решение будет зависеть от внештатных обстоятельств и нормативных актов, которые могут варьироваться в разных регионах или в зависимости от вида деятельности организации.

Важно отметить, что в данной ситуации рекомендуется обратиться за юридической помощью для получения более точных и правоверных рекомендаций. Юрист сможет обозначить все возможные варианты дальнейших действий и предоставить подробное описание оснований выплаты пособия семье скончавшегося сотрудника.