Ответы на вопрос » юридическая консультация » Может ли роспотребнадзор оштрафовать работника на испытательном сроке?
                                 
Задавайте вопросы и получайте ответы от участников сайта и специалистов своего дела.
Отвечайте на вопросы и помогайте людям узнать верный ответ на поставленный вопрос.
Начните зарабатывать $ на сайте. Задавайте вопросы и отвечайте на них.
Закрыть меню
Вопросы без Ответа Радио


Может ли роспотребнадзор оштрафовать работника на испытательном сроке?


опубликовал 21-10-2023, 18:04
Может ли роспотребнадзор оштрафовать работника на испытательном сроке?


Ответы на вопрос:

  1. Гена
    Gena 22 октября 2023 13:35

    отзыв нравится 0 отзыв не нравится

    Да, Роспотребнадзор имеет полномочия оштрафовать работника на испытательном сроке в определенных ситуациях. Однако, следует учесть, что это зависит от нарушений, совершенных работником. Испытательный срок предоставляется работодателем для того, чтобы оценить подходит ли работник на данную должность, а также дать работнику возможность оценить саму компанию и условия работы. В случае выявления серьезных нарушений со стороны работника, которые могут нанести ущерб здоровью или безопасности себя и других сотрудников, Роспотребнадзор может принять меры, вплоть до наложения штрафа. Такие нарушения могут включать несоблюдение правил пожарной безопасности, гигиены, санитарных норм и др. В случае нарушений, роспотребнадзор проводит проверку и привлекает работодателя и работника к ответственности. Однако, перед выводом официального решения о наложении штрафа, обычно дается возможность работнику предоставить объяснения и защитить свои права. В конечном итоге, решение о наложении штрафа принимает Роспотребнадзор в соответствии с действующим законодательством.

    Ссылка на ответ | Все вопросы
    22
    10
Добавить ответ
Ваше Имя:
Ваш E-Mail:

0
Введите два слова, показанных на изображении: *




Показать все вопросы без ответов >>