Выплачиваются ли отпускные, если не был в отпуске?

Если работник не был в отпуске и не воспользовался отпускными днями, то выплата отпускных не предусмотрена. Отпускные являются компенсацией за неиспользованный отпуск и выплачиваются работнику только в случае, если он действительно вышел в отпуск и не отработал все отпускные дни. 

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работник имеет право на оплачиваемый отпуск, который устанавливается коллективным договором или трудовым договором. Работодатель обязан предоставить работнику оплачиваемый отпуск и выплатить ему отпускные в размере, установленном законодательством.

Если работник не употребил свой отпуск по собственной инициативе или по причинам, не зависящим от работодателя (например, по личным обстоятельствам), то он не имеет право на выплату отпускных. 

Следовательно, если вы не пользовались отпуском и не отработали все отпускные дни, то вам не предусмотрена выплата отпускных.